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Facilitez la collaboration

Développez l’intelligence collective

Libérez le potentiel de votre organisation,
de votre équipe, de vos salariés
en créant une dynamique de groupe.

Facilitation : Coopération & Changement

Révélez le potentiel d’innovation de vos équipes
Favorisez plaisir et performance au travail avec l’intelligence collective
Agence conseil spécialisée dans le travail collaboratif et l’intelligence collective, nous stimulons vos équipes avec des séminaires de motivation ludiques et sérieux. Transformez votre façon de travailler et alliez performance et plaisir avec le management participatif et les ateliers collaboratifs.
Management par le sens : proposer des méthodes constructives individuelles et collectives

Donner du sens

Donner du sens à l’organisation et au travail : manager par le sens pour valoriser le salarié afin qu’il retrouve une efficacité individuelle et collective au sein de l’entreprise.
Management agile : responsabiliser les salariés en renforçant l’initiative et l’engagement

Responsabiliser

Obtenir une meilleure productivité avec un management agile : stimuler les équipes en favorisant l’autonomie, et responsabiliser les salariés en renforçant l’initiative et l’engagement.
Travail collaboratif : stimuler la créativité et l'inovation des équipes

Collaborer

Instaurer des méthodes de travail collaboratif : stimuler l’innovation et la créativité des équipes en créant une logique commune pour leur apprendre à collaborer efficacement au sein de groupes de travail.
Intelligence collective : orienter les compétences individuelles vers la performance collective

Échanger

Installer la culture de l’échange et du partage : instaurer un climat de confiance afin d’orienter les compétences individuelles vers la performance collective et bâtir une équipe qui gagne.
Qu'est ce que la facilitation ?

Qu’est ce que la facilitation ?

La facilitation consiste à rendre plus facile le travail d’un groupe. Le travail collaboratif est facilité par un ensemble de fonctions dynamiques qui sont exécutées avant, pendant et après un atelier ou un séminaire. Qu’est ce qu’un facilitateur?...
En savoir plus
Accompagnez la fabrique permanente de coopération
Orientez les compétences individuelles vers la performance collective
Favoriser le talent de vos collaborateurs, enclencher la dynamique de groupe, exploiter l’intelligence collective : notre agence vous délivre conseils et accompagnement pour faciliter l’interaction et la collaboration entre les individus.
Facilitation : Concevoir votre modèle collaboratif

FACILITER

Faciliter les interactions, le développement de solutions et de moyens d’exécution.

 

 

  • Ateliers collaboratifs / participatifs
  • Séminaires de cohésion d’équipe
  • Co-Developpement
  • Evènements participatifs
  • Facilitation graphique
Facilitation : Révéler votre potentiel collaboratif

ACCOMPAGNER

Faciliter l’autonomie, miser sur le potentiel collectif, et accompagner la mise en œuvre du changement avec des démarches participatives de :

 

  • Vision
  • Projet d’équipe à 2/3 ans
  • Convergence de projet / culture
  • Transformation des organisations
  • Mobilisation et concertation territoriale
Facilitation : Créer votre intelligence collective

FORMER

Faciliter l’acquisition et le développement de connaissances, l’adaptation au changement.

70% de pratique et 30% de théorie

 

Une confiance partagée

Depuis 2012, nous accompagnons ponctuellement ou dans la durée des organisations (grands comptes, ETI et PME) et des écoles superieures pour concevoir ensemble de nouvelles façons de travailler.
Vous avez un projet collaboratif et vous souhaitez être accompagné

Echangeons à propos de ce que peuvent apporter les approches en Intelligence Collective à votre organisation ou à votre pratique.

Connectez vos talents à votre organisation

Sarah LABAIED - Facilitateur : enrichissez vos pratiques créatives et vos brainstormings tactiques et stratégiques.

 

Notre approche est orientée co-thinking

 

Nous échangeons avec ceux qui réfléchissent aux mêmes choses, pour nouer des partenariats, imaginer de nouvelles façons de travailler ensemble et autrement.
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